臺灣港務公司榮獲第15屆TCSA台灣企業永續獎「永續報告白金獎」及「循環經濟領袖獎」肯定

「第15屆TCSA台灣企業永續獎」港務公司榮獲「企業永續報告業輸業-白金獎」、「循環經濟領袖獎」2項大獎。　圖：臺灣港務公司／提供

【旅奇傳媒/編輯部報導】臺灣港務公司首次參加財團法人台灣永續能源研究基金會舉辦之「第15屆TCSA台灣企業永續獎」評選，即於424家企業激烈競爭及874位龐大評審團嚴謹評選中脫穎而出，獲得「永續報告運輸業白金獎」及「非製造業–循環經濟領袖獎」等2項大獎。董事長李賢義於11/16接受立法院長游錫堃頒發得獎獎牌。

▲「第15屆TCSA台灣企業永續獎」評選，港務公司榮獲兩項殊榮；右為港務公司董事長李賢義，左為高雄港務分公司總經理王錦榮。　圖：臺灣港務公司／提供

為符合全球永續性報告指標準則（GRI Standards），臺灣港務公司於報告中呈現積極實踐聯合國永續發展目標的成果，也對客戶、員工、社區居民及政府機構等利害關係人關切議題做詳盡彙整報告。

除了以「2021年ESG永續報告書」獲「運輸業白金獎」外，更因推動「再生粒料(轉爐石)於臺北港海事工程使用」之創新模式，實現資源永續效益，同時獲得「非製造業–循環經濟領袖獎」，成績斐然。

隨著國際間對於企業之永續發展潮流日益重視，臺灣港務公司自成立以來即積極推動環境、社會及公司治理等三大面向永續規劃工作，後更接軌聯合國所公布2030年全球永續發展目標（SDGS），歷年成果卓著，諸如2014年由高雄港率先通過歐洲生態港Eco Port認證，緊接著七大國際商港於2017年全數取得歐洲生態港認證，高雄港更於2021年代表臺灣港群，角逐國際港埠協會（IAPH）舉辦之「世界港口永續計畫（WPSP）–韌性基礎設施」，榮獲分類競賽優勝港口，成功奠定港口營運兼顧永續發展的契機；另亦致力打造友善職場，獲得女人迷（Womany）2022年度DEI影響力企業金獎及最佳企業雇主獎，永續發展成果，屢獲各界肯定。

永續發展已成為當企業經營之顯學，永續的腳步永遠不停歇，臺灣港務公司未來永續發展藍圖，將以「提升能源效率」、「發展可再生能源」、「強化氣候適應力（韌性基礎設施）」、「數位化創新」及「港市空間規劃」等為主軸，落實所轄港群每年植樹10萬棵、建置智慧能源管理系統及使用再生能源等計畫，達成2050年碳中和目標，持續積極與世界港口永續方案（WPSP）及聯合國全球永續發展目標（SDGS）相互呼應。

（本文由《旅奇傳媒》TR Omnimedia 提供）